AI มีอยู่ทุกที่ ยกเว้นในข้อมูล ระบุว่าจะเพิ่มประสิทธิภาพแรงงานในภาคเศรษฐกิจบางส่วน แทนที่จะแทนที่พนักงานในทุกภาคเศรษฐกิจ นักเศรษฐศาสตร์ชั้นนำกล่าว

(SeaPRwire) -   แม้จะมีความหวังในการเปิด era ใหม่ของการเติบโตและความอุดมสมบูรณ์อย่างมาก แต่ AI ยังไม่ปรากฏให้เห็นชัดเจนในข้อมูลมหภาค ตามข้อความของ Torsten Slok ผู้เชี่ยวชาญเศรษฐกิจผู้นำของ Apollo ใน [ช่องว่าง], เขาได้กล่าวถึงคำพูดสนิทของนักเศรษฐศาสตร์ Robert Solow ในช่วงทศวรรษ 1980 เมื่อคอมพิวเตอร์ส่วนตัวกำลังเปลี่ยนแปลงเศรษฐกิจว่า “คุณเห็นยุคคอมพิวเตอร์ทุกที่ ยกเว้นในสถิติการผลิต” Slok เขียนว่าสิ่งเดียวกันนี้สามารถกล่าวถึง AI ในปัจจุบันได้ โดยระบุว่าข้อมูลเกี่ยวกับพนักงาน, ผลิตภาพและอัตราเงินเฟ้อยังคงไม่แสดงสัญญาณของเทคโนโลยีใหม่ ข้อได้กำไรและการคาดการณ์รายได้ของบริษัทใน S&P 500 ที่ไม่ได้อยู่ในกลุ่ม “Magnificent 7” ยังขาดหลักฐานการใช้ AI “AI ปรากฏทุกที่ ยกเว้นในข้อมูลมหภาคล่าสุด” เขากล่าว แน่นอนว่าผู้ลงทุนไม่ได้รอให้ AI ทำลายรูปแบบธุรกิจ และความกลัวของพวกเขาก็ส่งผลให้ตลาดหุ้นถูกทำลายล้างเมื่อเร็วๆ นี้ เมื่อแชตบอทที่มีความสามารถมากขึ้นถูกเปิดตัว แอคชั่นของบริษัทที่เกี่ยวข้องกับผู้จัดการความมั่งคั่น, บริษัทตัวแทนประกัน, การเตรียมภาษี, บริการรับบัญชี, ข้อมูลเชิงวิชาชีพ, การวิจัยทางกฎหมาย, การขนส่งรถบรรทุก, และโลจิสติกส์จึงถูกขายออกอย่างหนัก ในขณะเดียวกัน ผู้เชียรต่า AI มองเห็นความก้าวหน้าเศรษฐกิจที่น่าตื่นตระหนก Dario Amodei CEO ของ Anthropic ได้กล่าวที่ World Economic Forum เมื่อเดือนที่แล้วว่า AI อาจช่วยเพิ่มอัตราการเติบโต GDP เป็น 5%-10% และ Elon Musk ผู้ก่อตั้งร่วมของ xAI ทำนายว่า AI จะสร้างความมั่งคั่นให้มากมายจน [ช่องว่าง] ในอนาคตไม่ไกล แต่ Slok ยังไม่เชื่อในขณะนี้ “อาจมีเอฟเฟกต์เส้นโค้ง J สำหรับ AI ซึ่งต้องใช้เวลาในการปรากฏในข้อมูลมหภาค อาจไม่มีด้วยกัน” เขาเขียนเมื่อวันเสาร์ สิ่งนั้นขึ้นอยู่กับการสร้างมูลค่าจาก AI Slok คำอธิบาย ว่าปัจจุบันสิ่งเหล่านี้เกิดขึ้นแตกต่างจากการปฏิวัติคอมพิวเตอร์ในทศวรรษ 1980 แทนที่ผู้บุกเบิกความริเริ่มจะได้รับกำลังกำหนดราคาแบบมโนพงษ์จนกว่าคู่แข่งจะทำลายความเป็นผู้นำนั้น การแข่งขันรุนแรงระหว่างผู้พัฒนาโมเดลภาษาขนาดใหญ่ทำให้ราคาสำหรับผู้ใช้สุดท้ายลดลงเข้าใกล้ศูนย์ แต่จากมุมมองมหภาค มูลค่าที่ AI สร้างมาจากวิธีการใช้งานในเศรษฐกิจ ไม่ใช่จากผลิตภัณฑ์เฉพาะ Slok กล่าว ว่าในขณะนี้นักเศรษฐศาสตร์ไม่คาดว่าจะมีผลกระทบมากนัก โดยอ้างอิงจากการศึกษาหลายชิ้น เช่นเดียวกับ Penn Wharton Budget Model ซึ่งพบว่าปริростารายปีของผลิตภาพปัจจัยรวมจาก AI เฉพาะ 0.1-0.2 เปอร์เซ็นต์ หมายถึงการเพิ่มขึ้นสะสม 1.5% ภายในปี 2035 Apollo Global “หลังจากสามปีการใช้ ChatGPT และยังไม่มีสัญญาณของ AI ในข้อมูลล่าสุด มันดูเหมือนว่า AI จะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพแรงงานในภาคเศรษฐกิจบางส่วน แทนที่จะแทนที่แรงงานในทุกภาค” Slok กล่าว ในทำนองเดียวกัน สำนักงานการประมาณการของรัฐสภา (Congressional Budget Office) ได้เขียนมุมมองที่ค่อนข้างรักษาไว้ โดยคาดการณ์ว่า AI จะเพิ่มอัตราการเติบโตผลิตภาพปัจจัยรวมเพียง 0.1 เปอร์เซ็นต์ต่อปี และในที่สุดจะเพิ่มผลิตผลขึ้น 1 เปอร์เซ็นต์ภายในปี 2036 แต่นี่เกิดขึ้นพร้อมกับการแก้ไขข้อมูลของกรมแรงงานเกี่ยวกับการเพิ่มงานในปี 2025 เหลือเพียง 181,000 ตำแหน่ง ลดลงจากค่าเริ่มต้น 584,000 ตำแหน่ง และจากการเพิ่มงานในปี 2024 ที่ 1.46 ล้านตำแหน่ง เนื่องจากเศรษฐกิจยังคงขยายตัวอย่างดีในขณะที่เพิ่มพนักงานเพียงเล็กน้อยในปีที่แล้ว ผลิตภาพควรเพิ่มขึ้นอย่างมากและทำให้เกิดคำถามว่า AI มีผลกระทบอย่างไร ถ้ามีด้วยกัน “การนำแอปพลิเคชัน AI สร้างสรรค์ที่กำลังใช้งานอยู่ไปใช้งานอย่างแพร่หลายคาดว่าจะปรับปรุงประสิทธิภาพธุรกิจและการจัดระเบียบงาน จึงช่วยเพิ่มการเติบโตของผลิตภาพปัจจัยรวมเล็กน้อยในทศวรรษหน้า” สำนักงานการประมาณการของรัฐสภา (CBO) กล่าวใน [ช่องว่าง] ของมันบทความนี้ให้บริการโดยผู้ให้บริการเนื้อหาภายนอก SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) ไม่ได้ให้การรับประกันหรือแถลงการณ์ใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับบทความนี้ หมวดหมู่: ข่าวสําคัญ ข่าวประจําวัน SeaPRwire จัดส่งข่าวประชาสัมพันธ์สดให้กับบริษัทและสถาบัน โดยมียอดการเข้าถึงสื่อกว่า 6,500 แห่ง 86,000 บรรณาธิการและนักข่าว และเดสก์ท็อปอาชีพ 3.5 ล้านเครื่องทั่ว 90 ประเทศ SeaPRwire รองรับการเผยแพร่ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ เกาหลี ญี่ปุ่น อาหรับ จีนตัวย่อ จีนตัวเต็ม เวียดนาม ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เยอรมัน รัสเซีย ฝรั่งเศส สเปน โปรตุเกส และภาษาอื่นๆ 

เจ้าหน้าที่ TSA ทำงานโดยไม่ได้รับค่าจ้างอีกครั้ง หลัง DHS ปิดทำการ และผู้เชี่ยวชาญเตือนถึงเที่ยวบินล่าช้า แม้ว่าเจ้าหน้าที่ควบคุมการจราจรทางอากาศจะไม่ได้รับผลกระทบ

(SeaPRwire) -บทความนี้ให้บริการโดยผู้ให้บริการเนื้อหาภายนอก SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) ไม่ได้ให้การรับประกันหรือแถลงการณ์ใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับบทความนี้ หมวดหมู่: ข่าวสําคัญ ข่าวประจําวัน SeaPRwire จัดส่งข่าวประชาสัมพันธ์สดให้กับบริษัทและสถาบัน โดยมียอดการเข้าถึงสื่อกว่า 6,500 แห่ง 86,000 บรรณาธิการและนักข่าว และเดสก์ท็อปอาชีพ 3.5 ล้านเครื่องทั่ว 90 ประเทศ SeaPRwire รองรับการเผยแพร่ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ เกาหลี ญี่ปุ่น อาหรับ จีนตัวย่อ จีนตัวเต็ม เวียดนาม ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เยอรมัน รัสเซีย ฝรั่งเศส สเปน โปรตุเกส และภาษาอื่นๆ  พรรคเดโมแครตในสภาผู้แทนราษฎรและวุฒิสภากล่าวว่า DHS จะไม่ได้รับการจัดสรรงบประมาณจนกว่าจะมีการกำหนดข้อจำกัดใหม่เกี่ยวกับการปฏิบัติการตรวจคนเข้าเมืองของรัฐบาลกลาง

‘America’s Got Talent’ ผู้สร้าง Simon Cowell เลิกทำงานในวันศุกร์เพราะว่า ‘ไม่มีประโยชน์’—และการวิจัยแสดงให้เห็นว่าเขาเป็นจริง

(SeaPRwire) -   เมื่อการทำงาน 4 วันในสัปดาห์ การทำงานฮายบริด และ (เนื้อหายังขาด) กลายเป็นที่นิยมมากขึ้น เศษสัปดาห์จึงกลายเป็นวันที่คนใช้เวลาไปพักผ่อนเป็นธรรมดา แม้แต่นายธุรกิจสื่อ Simon Cowell ก็เลิกทำงานในวันสุดท้ายของสัปดาห์ทำงานด้วย เพราะว่า “ไม่มีความหมายเลย” นายเศรษฐีผู้มีทรัพย์มากมายอายุ 66 ปีแห่งนี้เปิดเผยว่าเขาได้ละทิ้งรูปแบบทำงานแบบดั้งเดิมและวิถีชีวิตที่วุ่นวายของการทำงานเกือบ 20 ชั่วโมงต่อวันในขณะที่ดำเนินรายการเช่น The X Factor—และ Cowell ก็สนุกกับความสมดุลระหว่างการทำงานและชีวิตส่วนตัวที่เพิ่งพบใหม่นี้มากจนกระทั่งเขากำลังส่งเสริมให้ทุกคนเปลี่ยนไปทำงาน 4 วันในสัปดาห์เช่นกัน “อันที่จริง สิ่งแรกคือการลาไปพักในวันศุกร์ ไม่ต้องทำงานในวันศุกร์ เพราะคุณไม่จำเป็นต้องทำ” ผู้สร้างรายการ ‘America’s Got Talent’ บอกกับหนังสือพิมพ์ชาวอังกฤษ —และล่าสุดได้กล่าวซ้ำอีกครั้งในพอดแคสต์ “ฉันไม่ได้เล่นตลกเกี่ยวกับวันศุกร์เลย” ผู้ประกอบการชาวอังกฤษคนนี้ย้ำยืน “ฉันไม่คิดว่ามีใครควรทำงาน 5 วันในสัปดาห์ มันไม่มีความหมายเลย” ตอนนี้วันศุกร์ของเขาเต็มไปด้วยการบันเทิงลูกชายชื่อ Eric โดยทำสิ่งต่างๆ เช่น ขับรถไป “25 ไมล์ เพื่อซื้อการ์ด Pokemon” หลังจากอัปยศการทำงานหนักมาหลายทศวรรษ Cowell ยังเปิดเผยว่าเขามีนิสัยบางอย่างที่ไม่สามารถประนีประนอมได้เพื่อรักษาความสมดุลระหว่างการทำงานและชีวิตส่วนตัว “กินอาหารเย็นเวลา 5 โมง ไม่รับโทรศัพท์หลัง 5:30 ไม่อ่านอีเมลหลัง 5:30 ดูหนังที่ทำให้สบายใจ และอยู่ในที่โล่ง” เขาเติมเติม ทำไมทำงานในวันศุกร์ไม่มีความหมาย แม้ว่า Cowell ไม่ได้เปิดเผยว่าทำไมเขาคิดว่าทำงานในวันศุกร์ “ไม่มีความหมาย” —ลองเปรียบเทียบกับทำงานในวันจันทร์为例—การวิจัยแสดงให้เห็นว่าคนส่วนใหญ่จะทำงานจากบ้านหรือหลีกเลี่ยงการทำงานทั้งหมดในวันสุดท้ายของสัปดาห์ทำงานแบบดั้งเดิม (เนื้อหายังขาด) ถูกสั่งให้กลับมาทำงานในสำนักงานหลังโรคติดเชื้อแม้แต่ผู้สนับสนุนการทำงานจากระยะไกลอย่างเด็ดเดี่ยว เช่น และ ก็กำหนดการทำงานแบบในสถานที่ แต่ (เนื้อหายังขาด) รวมอยู่ในคำสั่ง RTO เหล่านี้ Placer.ai’s Nationwide Office Building Index ได้วิเคราะห์การเดินทางของคนในอาคารสำนักงานทั่วสหรัฐอเมริกา sejak 2019 และพบว่าคนทำงานส่วนใหญ่จะอยู่ที่โต๊ะทำงานตั้งแต่วันอังคารจนถึงวันพฤหัสบดี แต่ในวันศุกร์ พนักงานก็ไม่อยู่ในสำนักงานอย่างเห็นได้ชัด แม้จะมีคำสั่งให้มาทำงานในสำนักงาน 5 วันเพิ่มขึ้น ปีที่แล้วมีเพียง 12.4% ของการเข้ามาในสำนักงานในวันทำงานเกิดขึ้นในวันสุดท้ายของสัปดาห์ทำงาน เช่นเดียวกัน Steven Roth ประธานของบริษัทอสังหา giant Vornado Realty Trust มีฐานในนิวยอร์กและเป็นหนึ่งในเจ้าของอาคารสำนักงานใหญ่ที่สุดในนิวยอร์ก กล่าวว่าเมื่อวันศุกร์ในสำนักงานเป็น“(เนื้อหายังขาด)”อย่างเป็นทางการ ในขณะเดียวกัน นายเศรษฐีและอดีตนายกเทศมนตรีเมืองนิวยอร์ก Michael Bloomberg กล่าวถึง (เนื้อหายังขาด) ทุกวันศุกร์—และเขาอาจมีเหตุผลด้วย ตาม (เนื้อหายังขาด) โดย 4 โมงเย็นในวันทำงาน สนามกอล์ฟก็เต็มไปด้วยคน การวิจัยยืนยันว่าคนทำงานดูเหมือนมีผลผลิตต่ำกว่าในวันศุกร์—บางคนประมาณว่า (เนื้อหายังขาด) เมื่อเปรียบเทียบกับวันจันทร์หรือวันอังคาร ถ้าคุณไม่สามารถเอาชนะพวกเขาได้ คุณก็อาจจะเข้าร่วมพวกเขาได้: สำหรับผู้ที่จริงๆทำงาน การขาดเสมือนทีมหมายความว่ามันไม่สามารถทำ (เนื้อหายังขาด) ได้อีก และอีเมลก็ (เนื้อหายังขาด)—ดังนั้นตามที่ Cowell ชี้ให้เห็น การทำงานในวันศุกร์อาจทำให้รู้สึกไม่มีความหมายมาก ความสำเร็จของการทำงาน 4 วันในสัปดาห์ Cowell ไม่ใช่คนเดียวที่ชอบการทำงาน 4 วันในสัปดาห์: มีผู้จ้างอื่นๆมากมาย รวมถึง (เนื้อหายังขาด) กำลังรับใช้การทำงานชั่วคราว การเปลี่ยนไปใช้สัปดาห์พัก 3 วันเกิดขึ้นเมื่อการทดสอบแบบทำงาน “100:80:100”—เงินเดือน 100% สำหรับเวลา 80% เพื่อแลกกับผลผลิต 100%—พิสูจน์ว่าเป็นความสำเร็จอย่างยิ่งในทั่วโลก ตามรอยของไอซ์แลนด์ นิวซีแลนด์ และญี่ปุ่น เมื่ออังกฤษเสร็จสมบูรณ์การทดสอบการทำงาน 4 วันใหญ่ที่สุดในโลก ประเทศนี้ประสบการลดลง 65% ในจำนวนวันลาเนื่องจากความเจ็บป่วย รักษา หรือปรับปรุงผลผลิต และมีการลดลง 57% ในความน่าจะเป็นที่พนักงานจะลาออก ซึ่งช่วยปรับปรุงการรักษาพนักงานอย่างมาก ผลลัพธ์แม้แต่พบว่าการลดเวลาทำงานของพนักงานมีผลกระทบเชิงบวกต่อข้อสรุปสุดท้าย: ยอดขายของบริษัทเพิ่มขึ้นโดย ในขณะเดียวกัน ในไอซ์แลนด์ ที่ทดสอบการทำงาน 4 วันในสัปดาห์ระหว่างปี 2015 และ 2019 พนักงานที่ถูกเป็นตัวแทนโดยสหภาพ—เกือบ 90% ของแรงงาน—ตอนนี้ได้รับสิทธิ์ที่จะขอทำงานในสัปดาห์ที่สั้นลง เช่นเดียวกัน ในปี 2021 คำแนะนำนโยบายเศรษฐกิจรายปีของรัฐบาลญี่ปุ่น ได้รวมคำแนะนำให้บริษัทปล่อยพนักงานเลือกทำงาน 4 วันในสัปดาห์ เนื้อหานี้เกิดจากเรื่องราวที่ตีพิมพ์ครั้งแรกใน  เมื่อวันที่ 20 พฤศจิกายน 2023. ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการทำงาน 4 วันในสัปดาห์:บทความนี้ให้บริการโดยผู้ให้บริการเนื้อหาภายนอก SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) ไม่ได้ให้การรับประกันหรือแถลงการณ์ใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับบทความนี้ หมวดหมู่: ข่าวสําคัญ ข่าวประจําวัน SeaPRwire จัดส่งข่าวประชาสัมพันธ์สดให้กับบริษัทและสถาบัน โดยมียอดการเข้าถึงสื่อกว่า 6,500 แห่ง 86,000 บรรณาธิการและนักข่าว และเดสก์ท็อปอาชีพ 3.5 ล้านเครื่องทั่ว 90 ประเทศ SeaPRwire รองรับการเผยแพร่ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ เกาหลี ญี่ปุ่น อาหรับ จีนตัวย่อ จีนตัวเต็ม เวียดนาม ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เยอรมัน รัสเซีย ฝรั่งเศส สเปน โปรตุเกส และภาษาอื่นๆ  ? นี่คือสิ่งที่ผู้นำธุรกิจระดับบนได้คาดการณ์เกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลง ลืมการทำงาน 4 วันในสัปดาห์ไป: แม้ว่าบิล盖茨 (Bill Gates) และ伊隆马斯克 (Elon Musk) จะคาดการณ์อะไร สิ่ง . การต่อต้านของพวกเขาอาจเปิดประตูให้การทำงาน 4 วันในสัปดาห์

มัลคอล์ม แกลดเวลล์ แนะเยาวชน หากต้องการปริญญาด้าน STEM ‘อย่าไปฮาร์วาร์ด’ คุณอาจจบที่ท้ายชั้นและต้องลาออกกลางคัน

(SeaPRwire) -   หากคุณมีความฝันสูงส่งที่จะเข้าศึกษาในมหาวิทยาลัยไอวีลีก บางทีอาจต้องพิจารณาใหม่อีกครั้ง ตามที่นักเขียนกล่าวไว้ "หากคุณต้องการได้รับปริญญาด้านวิทยาศาสตร์และคณิตศาสตร์ อย่าไปฮาร์วาร์ด" แกลดเวลล์กล่าวไว้ในปี 2019 แกลดเวลล์ได้ชี้แจงเพิ่มเติมในตอนล่าสุดของพอดแคสต์ Hasan Minhaj Doesn’t Know ว่า ความเสี่ยงของการสมัครเข้า Harvard University เพื่อเรียนปริญญา STEM นั้นไม่เป็นไรหากคุณสามารถแข่งขันกับนักเรียนระดับท็อปในสาขาของคุณได้ แต่สำหรับนักเรียนหลายคน การได้เข้าเรียนในสถาบันชั้นนำหมายถึงการดิ้นรนอย่างยากลำบาก ซึ่งเพิ่มความเสี่ยงที่จะลาออกกลางคันและกระทบต่อการหางานในฝัน "หากคุณสนใจที่จะประสบความสำเร็จในสถาบันการศึกษา คุณไม่ควรอยู่ในครึ่งล่างของชั้นเรียนเด็ดขาด มันยากเกินไป" แกลดเวลล์บอกกับพิธีกรพอดแคสต์ มินฮาจ "ดังนั้นคุณควรไปฮาร์วาร์ดก็ต่อเมื่อคุณคิดว่าคุณสามารถอยู่ในกลุ่มควอร์เตอร์บนของชั้นเรียนที่ฮาร์วาร์ดได้ นั่นโอเค แต่อย่าไปเรียนที่นั่นถ้าคุณจะอยู่ท้ายห้อง โดยเฉพาะถ้าเรียน STEM? คุณก็แค่จะถอนตัวออกไปในที่สุด" แกลดเวลล์กลับสนับสนุนให้นักเรียนที่กำลังจะเข้ามหาวิทยาลัยเลือกเรียนในสถาบันที่เป็นตัวเลือกลำดับที่สองหรือสามแทน ซึ่งเป็นที่ที่พวกเขามีโอกาสได้อยู่ระดับต้นๆ ของชั้น แม้เจน Z จะให้ความสนใจใน... ขณะที่พวกเขาต้องเผชิญกับความกลัว... แต่ปริญญา STEM ยังคงเป็นตั๋วสำคัญสู่การได้งานทำในสายงานออฟฟิศ ตามรายงาน... ที่เผยแพร่ในเดือนกรกฎาคม 2025 เกี่ยวกับภาวะตลาดงานสำหรับบัณฑิตจบใหม่ ปริญญาด้านวิทยาศาสตร์สัตว์และพืช วิทยาศาสตร์โลก รวมถึงวิศวกรรมโยธาและอวกาศ อยู่ในกลุ่มสาขาปริญญาตรีที่มีอัตราการว่างงานต่ำที่สุด ในขณะที่สาขาระบบสารสนเทศและการจัดการ และวิทยาการคอมพิวเตอร์ อยู่ในกลุ่มสาขาที่มีอัตราการว่างงานสูงที่สุด วิทยาลัยในกลุ่ม Ivy League ยังคงติดอันดับมหาวิทยาลัยชั้นนำตามอัตราการสำเร็จการศึกษา การประเมินจากเพื่อนร่วมวงการ และปัจจัยอื่นๆ ตามการจัดอันดับของ U.S. News & World Report ทฤษฎีการสมัครเข้ามหาวิทยาลัย 'ปลาใหญ่ในบ่อเล็ก' ของแกลดเวลล์ การคัดค้านของแกลดเวลล์ที่ให้นักเรียนส่วนใหญ่ไม่ควรเข้าเรียนมหาวิทยาลัยชั้นนำ มีพื้นฐานมาจาก... หรือแนวคิดที่ว่ามนุษย์ประเมินตนเองโดยเทียบกับคนรอบข้าง ไม่ใช่โดยเทียบกับตำแหน่งของเราที่มีต่อโลกทั้งใบ ในหนังสือปี 2013 ของเขาชื่อ David and Goliath แกลดเวลล์เรียกปรากฏการณ์นี้ว่า... เขาอ้างอิงข้อมูลจากมหาวิทยาลัยสองแห่ง: Harvard และ Hartwick College ซึ่งเป็นวิทยาลัยศิลปศาสตร์ขนาดเล็กในตอนเหนือของรัฐนิวยอร์ก เขาพบว่าในทั้งสองสถาบัน แม้จะแตกต่างกันในด้านขนาดและความเข้มงวด แต่ทั้งคู่มีการกระจายตัวของนักศึกษาในสาขา STEM ที่คล้ายกันเมื่อพิจารณาจากคะแนน SAT สูงและต่ำ โดยนักเรียนที่มีคะแนนต่ำกว่ามีอัตราการถอนตัวจากหลักสูตร STEM สูงกว่านักเรียนที่มีคะแนนสูงกว่า เขาสรุปว่าความสำเร็จของบุคคลไม่ได้ขึ้นอยู่กับทักษะดิบของพวกเขา แต่ขึ้นอยู่กับว่าพวกเขาเปรียบเทียบกับเพื่อนร่วมชั้นอย่างไร "ความมุ่งมั่นพยายามในวิทยาศาสตร์และคณิตศาสตร์ไม่ได้เป็นเพียงฟังก์ชันของความสามารถทางปัญญาของคุณ" แกลดเวลล์กล่าวในปี 2019 "มันเป็นฟังก์ชันของตำแหน่งสัมพัทธ์ของคุณในชั้นเรียน มันเป็นฟังก์ชันของอันดับในชั้นเรียนของคุณ" แกลดเวลล์ชี้ให้เห็นว่าการได้รับปริญญา—สำคัญกว่าสถาบันที่ปริญญานั้นมาจาก—เป็นกุญแจสำคัญในการสร้างความมั่นใจ แรงจูงใจ และความเชื่อมั่นในความสามารถของตนเองในบัณฑิตหนุ่มสาว อย่างไรก็ตาม ไม่ใช่แค่หน้าที่ของนักเรียนที่จะต้องประสบความสำเร็จ ตามความเห็นของแกลดเวลล์ ประโยชน์ที่นักเรียนได้รับจากการเป็นอันดับต้นๆ ของชั้นเรียน สมควรนำไปสู่การเปลี่ยนกระบวนทัศน์ในการคัดเลือกพนักงานใหม่ของที่ทำงาน เขากล่าวว่าที่ทำงานควรไปไกลถึงขั้นนำแนวปฏิบัติที่ไม่ต้องถามว่าผู้สมัครงานจบจากวิทยาลัยไหน แต่ควรถามว่าพวกเขาอยู่อันดับที่เท่าไหร่ในหมู่เพื่อนร่วมชั้น "เมื่อคุณได้ยินบางสถาบัน บางธนาคารเพื่อการลงทุนชั้นนำในวอลล์สตรีท บางมหาวิทยาลัย พูดว่า 'เราจ้างงานจากมหาวิทยาลัยชั้นนำเท่านั้น' คุณควรพูดว่า: 'คุณโง่จริงๆ จงจ้างนักเรียนชั้นนำจากโรงเรียนใดๆ ใต้ดวงอาทิตย์นี้แทนเถอะ'" เรื่องราวเวอร์ชันนี้เผยแพร่บน... เมื่อวันที่ 27 ธ.ค. 2025บทความนี้ให้บริการโดยผู้ให้บริการเนื้อหาภายนอก SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) ไม่ได้ให้การรับประกันหรือแถลงการณ์ใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับบทความนี้ หมวดหมู่: ข่าวสําคัญ ข่าวประจําวัน SeaPRwire จัดส่งข่าวประชาสัมพันธ์สดให้กับบริษัทและสถาบัน โดยมียอดการเข้าถึงสื่อกว่า 6,500 แห่ง 86,000 บรรณาธิการและนักข่าว และเดสก์ท็อปอาชีพ 3.5 ล้านเครื่องทั่ว 90 ประเทศ SeaPRwire รองรับการเผยแพร่ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ เกาหลี ญี่ปุ่น อาหรับ จีนตัวย่อ จีนตัวเต็ม เวียดนาม ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เยอรมัน รัสเซีย ฝรั่งเศส สเปน โปรตุเกส และภาษาอื่นๆ  เพิ่มเติมเกี่ยวกับเจน Z กับการศึกษาในมหาวิทยาลัย: เจน Z กำลังเข้ามหาลัยในสภาพ... — อาจารย์เตือนว่าอาจนำไปสู่การมีบัณฑิตที่วิตกกังวลและเหงาจนกลายเป็นทั้งรุ่น เจน Z กำลัง... เนื่องจากตลาดงานที่หดหู่และค่าเล่าเรียนที่สูงลิ่วบังคับให้พวกเขาต้องชั่งน้ำหนักผลตอบแทนจากการลงทุน: 'ไม่มีโรงเรียนไหนรอดพ้น' เจน Z มีความเสียใจ: 1 ใน 4 บอกว่าพวกเขา... หรือน่าจะเลือกอุตสาหกรรมที่ให้ค่าตอบแทนสูงกว่า เจน Z กำลังนำพา... ขณะที่ชาวอเมริกันจำนวนมากขึ้นสูญเสียความเชื่อมั่นในการศึกษาระดับมหาวิทยาลัย

Caterpillar อายุ 100 ปี เปลี่ยนจากผู้ผลิตอุปกรณ์ก่อสร้าง สู่การเป็นดาวเด่นในตลาด AI

(SeaPRwire) -   ในช่วงยุคตื่นทอง มีตำนานเล่าว่าวิธีที่ดีที่สุดในการร่ำรวยไม่ใช่การร่อนทอง แต่เป็นการขาย "พลั่วและเสียม" ให้กับคนงานเหมือง และไม่มีตัวอย่างที่ดีกว่าของกลยุทธ์นั้นในปัจจุบันเท่ากับที่ Caterpillar ผู้ผลิตอุปกรณ์ขุดเจาะและเคลื่อนย้ายดินขนาดใหญ่ รวมถึงอุปกรณ์ก่อสร้างสีเหลืองอันเป็นเอกลักษณ์ กำลังใช้ประโยชน์จากกระแส AI ที่เฟื่องฟู และกำลังเห็นราคาหุ้นสูงสุดเป็นประวัติการณ์และการเติบโตของรายได้ที่แข็งแกร่ง หุ้นของบริษัทได้พุ่งขึ้นสู่ระดับสูงสุดเป็นประวัติการณ์ในช่วงไม่กี่สัปดาห์ที่ผ่านมา ผลักดันมูลค่าตลาดให้สูงขึ้นอย่างมาก—จาก 2.7 แสนล้านดอลลาร์ ณ สิ้นปี 2025 เป็นประมาณ 3.64 แสนล้านดอลลาร์ ณ วันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2026 หุ้นซึ่งเพิ่มขึ้นกว่าสองเท่าในช่วง 12 เดือนที่ผ่านมาสู่ระดับสูงสุดตลอดกาลที่ 775 ดอลลาร์ ได้ทำผลงานได้ดีกว่าบริษัทยักษ์ใหญ่ด้านเทคโนโลยีอย่าง Nvidia (เพิ่มขึ้น 8%) และ Microsoft (เพิ่มขึ้นประมาณ 1%) ในช่วงเวลาเดียวกัน และนักลงทุนกำลังเดิมพันว่าการที่ Caterpillar มีส่วนเกี่ยวข้องกับศูนย์ข้อมูล โครงสร้างพื้นฐานด้านพลังงาน และความต้องการที่เกี่ยวข้องกับ AI ที่เพิ่มขึ้นนั้นยังไม่ถึงจุดสูงสุด อันที่จริง ในช่วง 12 เดือนที่ผ่านมา Caterpillar ได้รับการจัดอันดับให้เป็นผู้ทำผลงานดีที่สุดอันดับ 1 ใน S&P 500 แม้ว่า Caterpillar จะเป็นที่รู้จักกันดีจากยานพาหนะก่อสร้างสีเหลืองสดใส แต่บริษัทก็ได้ขยายธุรกิจอย่างมากเพื่อรวมถึงระบบพลังงานและไฟฟ้า รวมถึงอุปกรณ์ทรัพยากรและการทำเหมือง Joseph Creed ซีอีโอของ Caterpillar เข้าร่วมบริษัทครั้งแรกในปี 1997 และดำรงตำแหน่งต่างๆ รวมถึง CFO สำหรับกลุ่มพลังงานและการขนส่ง และ CFO ชั่วคราว Creed ได้รับการแต่งตั้งให้เป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการของ Caterpillar ในปี 2023 และเป็นซีอีโอในเดือนพฤษภาคม 2025กลยุทธ์ของบริษัท "มุ่งเน้นไปที่สามเสาหลักสำหรับการเติบโตที่ทำกำไร: ความเป็นเลิศทางการค้า การเป็นผู้นำด้านเทคโนโลยีขั้นสูง และการเปลี่ยนแปลงวิธีการทำงานของเรา—ทั้งหมดนี้สร้างขึ้นบนรากฐานของความเป็นเลิศในการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง" Creed กล่าวในการประชุมรายงานผลประกอบการเมื่อวันที่ 29 มกราคม Caterpillar (ใน S&P 500) รายงานผลประกอบการไตรมาสสี่และทั้งปีที่เกินความคาดหมายของ Wall Street ยอดขายและรายได้ทั้งปีสูงเป็นประวัติการณ์ที่ 6.76 หมื่นล้านดอลลาร์ ซึ่งสูงที่สุดในประวัติศาสตร์ของบริษัท โดยได้รับแรงหนุนจากความต้องการที่แข็งแกร่งในธุรกิจก่อสร้าง ทรัพยากร และพลังงาน กำไรต่อหุ้น (EPS) ที่ปรับปรุงแล้วสำหรับปีรวมอยู่ที่ 19.06 ดอลลาร์ ในขณะที่ EPS ที่ปรับปรุงแล้วสำหรับไตรมาสสี่อยู่ที่ประมาณ 5.16 ดอลลาร์ ซึ่งสูงกว่าการคาดการณ์ของนักวิเคราะห์ที่อยู่ในช่วงกลาง 4 ดอลลาร์ บริษัทยังรายงานยอดคำสั่งซื้อค้างรับสูงสุดเป็นประวัติการณ์ที่ 5.1 หมื่นล้านดอลลาร์ เพิ่มขึ้นประมาณ 70% เมื่อเทียบเป็นรายปี ซึ่งเน้นย้ำถึงความต้องการที่แข็งแกร่งที่มองเห็นได้ในปี 2026 ยอดขายทั้งปีเพิ่มขึ้น 4% เมื่อเทียบกับปีก่อน และ Caterpillar สร้างกระแสเงินสดอิสระที่แข็งแกร่ง ซึ่งช่วยเสริมความแข็งแกร่งให้กับงบดุลของบริษัท “หุ้นของ Caterpillar ได้เพิ่มขึ้นอย่างมากในช่วงปีที่ผ่านมา เนื่องจากนักลงทุนพิจารณาถึงการที่บริษัทมีส่วนเกี่ยวข้องกับความต้องการปัญญาประดิษฐ์ที่กำลังเฟื่องฟู” George Maglares นักวิเคราะห์หุ้นของ Morningstar เขียนไว้ในบันทึกฉบับล่าสุด แทนที่จะพัฒนาเทคโนโลยี AI ด้วยตัวเอง Caterpillar จัดหาอุปกรณ์ที่สำคัญที่จำเป็นในการขับเคลื่อนและสนับสนุนโครงสร้างพื้นฐานที่ขับเคลื่อนด้วย AI บริษัทจัดหากังหันสำหรับพลังงานหลักในสถานที่ที่ศูนย์ข้อมูล ชุดเครื่องกำเนิดไฟฟ้าสำหรับพลังงานสำรอง และระบบไมโครกริดแบบบูรณาการที่สามารถรวมแหล่งพลังงานแบบดั้งเดิมเข้ากับพลังงานหมุนเวียนและการจัดเก็บแบตเตอรี่ Maglares ตั้งข้อสังเกตว่ากลุ่มธุรกิจอุตสาหกรรมการก่อสร้างและอุตสาหกรรมทรัพยากรของ Caterpillar ทั้งคู่กำลังแสดงสัญญาณของการฟื้นตัวตามวัฏจักร บริษัทปิดท้ายปีด้วยการเติบโตเป็นตัวเลขสองหลักในทุกกลุ่มธุรกิจหลัก ซึ่งบ่งชี้ถึงโมเมนตัมที่แข็งแกร่งที่จะเข้าสู่ปี 2026 ฝ่ายบริหารได้คาดการณ์การเติบโตของรายได้ในระดับกลางหลักเดียวที่ประมาณ 5% ถึง 7% สำหรับปีปัจจุบัน ซึ่งเป็นการคาดการณ์ที่ Morningstar มองว่าอาจจะอนุรักษ์นิยมเกินไปเมื่อพิจารณาจากแนวโน้มความต้องการในปัจจุบัน การใช้จ่ายด้านโครงสร้างพื้นฐานในอเมริกาเหนือยังคงเป็นปัจจัยขับเคลื่อนหลัก โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อโครงการภาครัฐและการลงทุนภาคเอกชนในโครงสร้างพื้นฐานด้านพลังงานและดิจิทัลยังคงขยายตัว เขากล่าว สะท้อนให้เห็นถึงแนวโน้มเหล่านี้ Morningstar เพิ่งปรับเพิ่มประมาณการมูลค่ายุติธรรมสำหรับหุ้น Caterpillar ไปยังช่วง 600 ดอลลาร์ต้นๆ โดยอ้างถึงคำแนะนำที่ดีขึ้นและความต้องการในตลาดปลายทางที่แข็งแกร่งขึ้น การเปลี่ยนแปลงส่วนผสมรายได้ของบริษัทยังเน้นย้ำถึงการเปลี่ยนผ่านไปสู่โซลูชันพลังงานและไฟฟ้า ในปี 2024 กลุ่มธุรกิจพลังงานและการขนส่งของ Caterpillar สร้างรายได้ประมาณ 2.88 หมื่นล้านดอลลาร์ ซึ่งแซงหน้า 2.55 หมื่นล้านดอลลาร์ที่รายงานโดยธุรกิจอุตสาหกรรมการก่อสร้างแบบดั้งเดิมของบริษัทเป็นครั้งแรก การเปลี่ยนแปลงนี้เน้นย้ำถึงความสำคัญที่เพิ่มขึ้นของการผลิตไฟฟ้าและระบบพลังงานภายในพอร์ตโฟลิโอของ Caterpillar Caterpillar ซึ่งฉลองครบรอบ 100 ปีเมื่อปีที่แล้ว ยังคงเป็นธุรกิจวัฏจักรที่ขึ้นลงตามเศรษฐกิจโลก แต่สำหรับตอนนี้ Caterpillar อาจเป็นผู้ได้รับประโยชน์ที่น่าประหลาดใจที่สุดจากความรุ่งเรืองที่ดูเหมือนจะยังไม่สิ้นสุดในเร็วๆ นี้ บทความนี้ให้บริการโดยผู้ให้บริการเนื้อหาภายนอก SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) ไม่ได้ให้การรับประกันหรือแถลงการณ์ใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับบทความนี้ หมวดหมู่: ข่าวสําคัญ ข่าวประจําวัน SeaPRwire จัดส่งข่าวประชาสัมพันธ์สดให้กับบริษัทและสถาบัน โดยมียอดการเข้าถึงสื่อกว่า 6,500 แห่ง 86,000 บรรณาธิการและนักข่าว และเดสก์ท็อปอาชีพ 3.5 ล้านเครื่องทั่ว 90 ประเทศ SeaPRwire รองรับการเผยแพร่ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ เกาหลี ญี่ปุ่น อาหรับ จีนตัวย่อ จีนตัวเต็ม เวียดนาม ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เยอรมัน รัสเซีย ฝรั่งเศส สเปน โปรตุเกส และภาษาอื่นๆ 

‘Knight of the Seven Kingdoms’ อาจเพิ่งยืนยันทฤษฎีของแฟน ๆ ที่กล้าหาญ

(SeaPRwire) -   A Knight of the Seven Kingdoms อาจมีโทนความที่ใหม่ล่าสมบรูณ์สำหรับจักรวาล Game of Thrones แต่มันก็ยังเป็นหนังสือพรีเควล ซึ่งหมายความว่าเมื่อเราได้พบตัวละครหลายคนในการแข่งขันม้าและวีระภัณฑ์ในอแชฟฟอร์ด เรารู้อยู่แล้วว่าพวกเขาจะพบสิ้นสุดชีวิตอย่างไร . ถูกเผาทูมกลางเมื่อเขาตัดสินใจดื่มไฟป่าเพื่อปลดล็อครักไข่ในตัว และพี่ชายของเขาเดียรอนก็เสียชีวิตหลังติดโรคติดต่อทางเพศ ซึ่งเป็นสิ้นสุดที่เหมาะสมสำหรับลูกชายพาร์ตี้ของราชวงศ์อย่างไรก็ตาม การผิดปากในรายการสัมภาษณ์ล่าสุดบ่งชี้ว่าสิ่งที่เราเคยคิดว่าเป็นอุบัติเหตุฉุกเฉินที่ถึงแก่ชีวิตสำหรับดันก์และเอ็กอาจมีสิ้นสุดที่แตกต่างไปโดยสิ้นเชิงคำเตือน! อาจมีรายละเอียดสำคัญ (สปอยเลอร์) สำหรับ A Knight of the Seven Kingdoms ต่อไป!ในระหว่างสัมภาษณ์กับ เด็กซ์เตอร์ โซล แอนเซลและปีเตอร์ แคลฟีย์กำลังทำตุ๊กตาเสือ дракоนที่ทำจากผ้าเบลอเล็ก ๆ เมื่อถามแอนเซลเกี่ยวกับซัมเมอร์ฮอลล์ ซึ่งเป็นพระราชวังที่ก่อสร้างโดยอีโกนเมื่อเขากลายเป็นกษัตริย์ ในหนังสือ มีบางสิ่งผิดปกติเกิดขึ้นที่นั่นซึ่งส่งผลให้เกิดไฟไหม้ครั้งใหญ่และสูญเสียชีวิตของตาร์เกเรียนหลายคน รวมถึงกษัตริย์อีโกนเอง ลูกชายอาวุโสของเขาดันแคน (ตั้งชื่อตามดันก์) และดันก์เองตามคำคาดการณ์ดันก์และเอ็กควรจะพบสิ้นสุดชีวิตในไฟไหม้โศกนาฏกรรมเดียวกัน แต่จะเป็นเช่นนั้นในซีรีส์หรือไม่? | HBOแต่แอนเซลเล่าเรื่องที่แตกต่าง “ฉันรู้สักหน่อยว่าเมื่อเอ็กพยายามสร้างเสือ драконที่ซัมเมอร์ฮอลล์ มีไฟไหม้ครั้งใหญ่” เขากล่าว “แต่เรารู้จากจอร์จ [อาร์.อาร์. มาร์ติน] ว่าดันก์รอดชีวิต แต่เราไม่รู้ว่าเอ็กจะรอดหรือไม่” ข้อมูลนี้เป็นข่าวใหม่สำหรับทุกคน และปีเตอร์ แคลฟีย์ก็แสดงความตื่นตระหนกเล็กน้อยมีข่าวสารสำคัญสองเรื่องที่สำคัญมาก ลองวิเคราะห์ละล่ะเรื่องก่อน ในขั้นแรก ถ้าดันก์รอดชีวิต เขาจะไปไหนหลังหนีออกมา? เขาไม่ปรากฏตัวอีกในประวัติศาสตร์เวสเตอรออซี ซึ่งบ่งชี้ว่าเขาใช้เหตุการณ์นี้เป็นวิธีที่สะดวกในการหนีจากชีวิตในฐานะผู้บัญชาการใหญ่ของกองกำลังปกป้องกษัตริย์ ถ้าดันก์ต้องการเกษียณและอาศัยอยู่สงบ ๆ มีทฤษฎีที่นำหน้าว่าเขาจะไปที่ไหน: ทาร์ทเซอร์ บรีแอนน์แห่งทาร์ทเป็นตัวละครที่ชื่นชอบของแฟน ๆ Game of Thrones และเธอมีลักษณะคล้ายกับดันก์มากมาย: ทั้งคู่สูง ตัวละครวีรบุรุษ ทั้งคู่ถูกแยกแยะเพราะสิ่งที่เป็นตัวเอง และทั้งคู่ให้ความสำคัญกับศักดิ์ศรีเหนือสิ่งอื่น แต่ในหนังสือ ยังมีความเชื่อมโยงอีกอย่างหนึ่ง ใน A Feast for Crows บรีแอนน์ตัดสินใจทาสัญลักษณ์ใหม่บนโล่ของเธอ และเธอเลือกสัญลักษณ์ที่เห็นในห้องเก็บอาวุธของพ่อเธอเมื่อเป็นเด็ก ซึ่งเกี่ยวข้องกับต้นไม้และดาวลета ถ้าดันก์รอดชีวิต เขาอาจหนีไปทาร์ทและมีความเกี่ยวข้องกับบรีแอนน์โดยเลือดหรือวิธีอื่นหรือไม่?เซอร์ ดันแคนอาจเป็นบรรพบุรุษของเซอร์ บรีแอนน์แห่งทาร์ท | HBOแต่ยังมีทฤษฎีสำคัญอีกอย่างหนึ่ง ในหนังสือ A Song of Ice and Fire แซมเวลล์ ทาร์ลีและกิลลีย์ถูกช่วยชีวิตจากภายนอกโดยบุคคลลึกลับที่แซมตั้งชื่อว่า “โคลด์แฮนด์” บุคคลที่น่ากลัวซึ่งมีดวงตาสีดำ ขี่กวางและบังคับบัญชีฝูงนกแก้ว ในซีรีส์ Game of Thrones ตัวละครโคลด์แฮนด์ถูกผสานรวมกับเบนเจน สตาร์ค แต่จอร์จ อาร์.อาร์. มาร์ตินได้ยืนยันว่าในcanon ของหนังสือ โคลด์แฮนด์ไม่ใช่เบนเจนลับ ๆ มีปัญหาสองสามประการกับทฤษฎีนี้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อแซมและกิลลีย์หนีออกจากคราสเตอร์ คีป ดันแคนจะมีอายุมากกว่า 100 ปีแล้ว แต่โคลด์แฮนด์ถูกคิดว่าเป็นบุคคลลึกลับในเชิงวิเศษศาสตร์ จึงอาจไม่คำนึงถึงอายุไม่ว่าดันก์จะมีชะตากรรมอย่างไร ยังมีคำถามเกี่ยวกับการรอดชีวิตของอีโกน เมื่อคู่รักพบกับนักทำนายโชคลาภที่อแชฟฟอร์ด เธอแนะนำว่าเขาจะไม่รอดจากซัมเมอร์ฮอลล์เลย แต่เอ็กอาจเลียนแบบสิ้นสุดชีวิตโศกนาฏกรรมของเขาด้วยหรือไม่? มันสมเหตุสมผล เพราะเขาอาศัยอยู่ลับชื่อกับดันก์ตลอดชีวิตส่วนใหญ่ เขาอาจต้องการใช้ชีวิตช่วงสุดท้ายอย่างสงบ จะซีรีส์นี้มีชีวิตยาวพอที่จะแสดงบทนั้นหรือไม่? เราแค่หวังบทความนี้ให้บริการโดยผู้ให้บริการเนื้อหาภายนอก SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) ไม่ได้ให้การรับประกันหรือแถลงการณ์ใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับบทความนี้ หมวดหมู่: ข่าวสําคัญ ข่าวประจําวัน SeaPRwire จัดส่งข่าวประชาสัมพันธ์สดให้กับบริษัทและสถาบัน โดยมียอดการเข้าถึงสื่อกว่า 6,500 แห่ง 86,000 บรรณาธิการและนักข่าว และเดสก์ท็อปอาชีพ 3.5 ล้านเครื่องทั่ว 90 ประเทศ SeaPRwire รองรับการเผยแพร่ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ เกาหลี ญี่ปุ่น อาหรับ จีนตัวย่อ จีนตัวเต็ม เวียดนาม ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เยอรมัน รัสเซีย ฝรั่งเศส สเปน โปรตุเกส และภาษาอื่นๆ  A Knight of the Seven Kingdoms สามารถชมได้ผ่าน HBO Max ตอนนี้